本網(wǎng)訊 5月6日，中國大唐集團有限公司召開2023年投資發(fā)展工作推進專題會，分析問題、查找不足，統(tǒng)一思想、凝心聚力，進一步激發(fā)各層級發(fā)展活力動力，壓實全年開工投產(chǎn)和“三年促發(fā)展”目標責(zé)任，全力推進集團公司“二次創(chuàng)業(yè)”高質(zhì)量發(fā)展開新局。集團公司黨組書記、董事長鄒磊出席會議并講話，黨組成員、副總經(jīng)理彭勇主持會議并講話。

　　鄒磊指出，今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是集團公司“三年促發(fā)展”的第一年。當前，集團公司發(fā)展不平衡不充分等實際情況依然突出。廣大干部職工要正視發(fā)展中存在的問題和不足，切實增強抓項目謀發(fā)展的責(zé)任感、緊迫感和危機感，以更大決心、更高標準、更強力度、更多辦法，迎難而上、合力攻堅，全力推動項目建設(shè)，開創(chuàng)“二次創(chuàng)業(yè)”高質(zhì)量發(fā)展新局面。

　　鄒磊以李朗紅的故事激勵廣大干部職工要忠于事業(yè)、忘我工作、攻堅克難謀發(fā)展，要胸懷全局、開拓進取、搶抓工程重實效，要腳踏實地、嚴謹細致、刻苦學(xué)習(xí)真本領(lǐng)。號召大家要繼承和發(fā)揚“李朗紅精神”，從現(xiàn)在做起，從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，努力克服思維慣性和路徑依賴，守正創(chuàng)新，敢于打破常規(guī)，善于開疆拓土，爭當新時代“二次創(chuàng)業(yè)”新征程上的“李朗紅”。

　　鄒磊要求，要多曬投資發(fā)展成績單，強化問題分析，促進責(zé)任落實;要樹立業(yè)績導(dǎo)向，完善考核和激勵機制，加大投資發(fā)展獎勵力度，充分調(diào)動廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性;要建立完善容錯機制，加快梳理完成區(qū)域公司落實主體責(zé)任的規(guī)章制度，讓干部放下包袱、摒棄顧慮、敢于擔(dān)當。

　　彭勇就抓好下一步重點工作提出要求，要咬定目標不放松，確保今年及“十四五”發(fā)展目標務(wù)期必成;要攻堅克難開新局，加快解決制約項目投產(chǎn)的邊界條件;要進一步規(guī)范和完善授放權(quán)管控，確保各環(huán)節(jié)有效銜接、高效協(xié)同運轉(zhuǎn);要以樣板工程為引領(lǐng)，持續(xù)推進“四優(yōu)工程”創(chuàng)建;要全力抓好新能源資源獲取，為集團公司綠色低碳轉(zhuǎn)型夯實基礎(chǔ);要堅持嚴字當頭，狠抓基建安全管理，確?；ㄏ到y(tǒng)安全平穩(wěn)。

　　會上，大唐國際、桂冠電力、陜西公司、華銀電力、內(nèi)蒙古公司、云南公司作匯報交流。

　　集團公司總部相關(guān)部門負責(zé)人、二級企業(yè)主要負責(zé)人、投資發(fā)展有關(guān)人員分別在主會場和分會場參加會議。(陳文學(xué) 趙朋)